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Einzelkommentar zu:
Entlassung wegen HIV-Infektion rechtens?


#10 JulesAnonym
  • 05.08.2011, 16:49h
  • Ich habe jetzt keine genauen Kenntnisse über den Sachverhalt, aber dass ein Chemielaborant in einem Pharmaunternehmen mit Medikamenten in der Weise in Kontakt kommt, dass die Gefahr einer Infektion der Kunden besteht, halte ich für unwahrscheinlich.

    Wäre er ein Arzt in einem Krankenhaus zB, der offene Wunden etc. behandeln muss, könnte ich die Kündigung nachvollziehen, aber bei einem Chemielaboranten?
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