Hauptmenü Accesskey 1 Hauptinhalt 2 Footer 3 Suche 4 Impressum 8 Kontakt 9 Startseite 0
Neu Presse TV-Tipps Termine
© Queer Communications GmbH
https://www.queer.de/detail.php?article_id=15725
Home > Kommentare

Einzelkommentar zu:
HIV-Infektion ist ein Kündigungsgrund


#15 finkAnonym
  • 13.01.2012, 20:45h
  • Antwort auf #8 von Feendrache
  • "Stellt euch vor ihr leitet z.B. eine eigene Therapiepraxis und einer eurer Mitarbeiter infiziert sich. wie würdet ihr verfahren um vor allem die Patienten nicht zu gefährden?"

    ich würde vertrauensvoll davon ausgehen, dass er in meiner praxis keine patienten ungeschützt fickt oder mit ihnen blutsbrüderschaft feiert. alles andere wäre reine paranoia.

    mann mann mann, habt ihr wirklich ÜBERHAUPT keine ahnung davon, wie hiv übertragen wird?
  • Antworten » | Direktlink » | zu #8 springen »

» zurück zum Artikel